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Gestão da jornada e experiência do colaborador

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* Valores variáveis de acordo com a modalidade

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Gestão da jornada e experiência do colaborador

Somente e-book - Sem certificado do curso

Nesse e-book você tem acesso ao conteúdo completo das aulas em formato texto/imagem, e não passa pelos processos de avaliação e nem de certificação.

O e-book é indicado para quem quer estudar o tema sem fazer uma pós-graduação e nem obter o certificado do curso.

R$ 1.299,00

  • Aulas e provas online

  • Material disponível 24h

Conteúdo Programático

Cronograma de Aulas

  • Ambientação

    Carga Horária: 0 horas

  • Gestão de equipes de alta performance

    Carga Horária: 40 horas

  • Gestão de desempenho com ênfase em data mining e resultados de alta performance

    Carga Horária: 40 horas

  • Comunicação e motivação nas organizações

    Carga Horária: 40 horas

  • Qualidade de vida, saúde, higiene e segurança no trabalho

    Carga Horária: 40 horas

  • Propósito organizacional e estratégias de comunicação interna

    Carga Horária: 40 horas

Todas as matérias do curso
  1. Ambientação
    Carga Horária: 0 horas
  2. Gestão de equipes de alta performance
    Carga Horária: 40 horas
  3. Gestão de desempenho com ênfase em data mining e resultados de alta performance
    Carga Horária: 40 horas
  4. Comunicação e motivação nas organizações
    Carga Horária: 40 horas
  5. Qualidade de vida, saúde, higiene e segurança no trabalho
    Carga Horária: 40 horas
  6. Propósito organizacional e estratégias de comunicação interna
    Carga Horária: 40 horas
  7. Treinamento e desenvolvimento
    Carga Horária: 40 horas
  8. Relação de trabalho na era digital
    Carga Horária: 40 horas
  9. Liderança positiva
    Carga Horária: 40 horas
  10. Ciência do bem-estar
    Carga Horária: 40 horas

Saiba mais sobre o curso:

6.1. Objetivo Geral Especializar, atualizar e qualificar profissionais com conceitos, ferramentas, técnicas e métodos na área de Gestão de Pessoas, atendendo às demandas mercadológicas no cenário nacional, melhorando a experiência dos colaboradores nas organizações. 6.2. Objetivos Específicos Identificar os principais aspectos e gerir a cultura organizacional no contexto de profundas mudanças econômicas e sociais; Propor soluções, compartilhar informações, conduzir as discussões e influenciar as decisões relativas à gestão de pessoas na sua organização; Aprender a focar nos pontos de contato e problemas que são realmente relevantes para os colaboradores; Instrumentalizar para o desenvolvimento de ambientes de satisfação no local de trabalho.

Profissionais de Recursos Humanos, Gestores, Especialistas e Analistas de Marketing, Atendimento, Desenvolvimento Humano nas Organizações (DHO), Vendas, Consultores, Professores e Líderes que almejam aprimorar suas competências em Customer Experience, Customer Success e Employee Experience, enriquecendo suas estratégias e práticas. Além disso, é voltado para quem deseja compartilhar conhecimentos, trocar experiências e expandir o seu networking. A formação prévia pode ser em Gestão em Recursos Humanos, cursos Tecnólogos do eixo de gestão e negócios, como: Gestão de RH, Gestão da Qualidade, Gestão Financeira, Processos Gerenciais e cursos superiores, principalmente aqueles que abordem processos e operações de gerenciamento.

Investimento

Em até: 14x R$ 271,68*

Ou

À vista, de R$ 3.803,52

Por: R$ 3.124,80 *

No cartão de crédito, Pix ou Boleto Bancário

* Valores variáveis de acordo com a modalidade


  • Curso 100% online
  • Professores Referência no Mercado
  • Carga horária: 360
  • Certificado UTP reconhecido pelo MEC
  • Início imediato

Principais Dúvidas

Quando posso ingressar no curso de Pós-Graduação lato sensu?

Os alunos já graduados e que possuem o diploma de graduação são elegíveis aos cursos de Pós-Graduação. Caso o candidato possua um certificado de conclusão de curso da sua formação, poderá ingressar no curso e entregar o diploma posteriormente. A confirmação de matrícula e a expedição do certificado de especialização, no entanto, somente poderão ocorrer após a apresentação do diploma de curso superior.

Os cursos são 100% digitais? É necessário comparecer pessoalmente à instituição em algum momento?

Sim. Além de realizar todo o processo de ingresso na Pós-Graduação de forma digital, o curso também é 100% online. Você não precisa em nenhum momento ir até a instituição.

O certificado da pós-graduação EaD tem a mesma validade do presencial?

Os certificados de conclusão de curso têm validade nacional, desde que obedeçam integralmente às exigências da resolução: CNE/CES 1/2007. Não há diferenciação dos certificados por conta da modalidade de ensino do curso. A validação de um curso Pós-Graduação Online é a mesma que a de um curso de Pós-Graduação presencial.

Quais são os diferenciais da pós-graduação EaD da Universidade Tuiuti do Paraná?

Para quem busca aprendizado completo e de qualidade mas precisa de flexibilidade por causa da rotina, a Pós-Graduação 100% Online da Tuiuti é a solução perfeita para crescer na carreira. Seu foco é proporcionar uma experiência única de aprendizado, com foco na dinâmica e autonomia. Você conta com o conforto de realizar todo o processo de matrícula, documentação, avaliações e outras soluções, totalmente online.